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hal.structure.identifier
dc.contributor.authorAllouche, José*
hal.structure.identifierDauphine Recherches en Management [DRM]
dc.contributor.authorHuault, Isabelle*
dc.date.accessioned2012-09-19T09:00:43Z
dc.date.available2012-09-19T09:00:43Z
dc.date.issued2012
dc.identifier.urihttps://basepub.dauphine.fr/handle/123456789/10055
dc.description.abstractfrLes ressources humaines ne peuvent être analysées en terme strictement économiques mais doivent s'enrichir de questionnements plus larges, incluant les dimensions sociales et institutionnelles - telle est la thèse de cet article.en
dc.language.isofren
dc.subjectInstitutionsen
dc.subjectInstruments de gestionen
dc.subjectPerformanceen
dc.subjectEncastrementen
dc.subject.ddc658.3en
dc.subject.classificationjelM.M1.M12en
dc.titleLes ressources humaines : au-delà des instruments, les institutionsen
dc.typeChapitre d'ouvrage
dc.contributor.editoruniversityotherIAE Paris;France
dc.identifier.citationpages798-805en
dc.relation.ispartoftitleEncyclopédie des ressources humaines : théories, instruments, méthodes, auteursen
dc.relation.ispartofeditorAllouche, José
dc.relation.ispartofpublnameVuiberten
dc.relation.ispartofpublcityParisen
dc.relation.ispartofdate2012
dc.relation.ispartofpages2101en
dc.subject.ddclabelRessources humainesen
dc.relation.ispartofisbn978-2-311-00730-5en
dc.relation.forthcomingnonen
dc.description.halcandidateoui
dc.description.readershipnon recherche
dc.description.audienceNational
hal.identifierhal-01637500*
hal.version1*
hal.update.actionupdateMetadata*
hal.author.functionaut
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