Abstract (FR)

Le salarié qui justifie d'une exposition à l'amiante, générant un risque élevé de développer une pathologie grave, peut agir contre son employeur, pour manquement de ce dernier à son obligation de sécurité, quand bien même cet employeur n'entrerait pas dans les prévisions de l'article 41 de la loi no 98-1194 du 23 décembre 1998 modifiée. Les salariés d'un sous-traitant, qui ont travaillé dans un établissement qui n'appartient pas à leur employeur et y ont été exposés aux poussières d'amiante, peuvent donc se retourner contre leur employeur pour demander réparation de leur préjudice d'anxiété résultant du manquement à l'obligation de sécurité.