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Les difficultés pratiques des communautés de pratique

de Saint Leger, Bertrand; Josserand, Emmanuel (2004), Les difficultés pratiques des communautés de pratique, XIIIème conférence de l'Association Internationale de Management Stratégique (AIMS), 2004-06, Le Havre, France

View/Open
Josserand-De Saint Leger.pdf (75.77Kb)
Type
Communication / Conférence
Date
2004
Conference title
XIIIème conférence de l'Association Internationale de Management Stratégique (AIMS)
Conference date
2004-06
Conference city
Le Havre
Conference country
France
Pages
23
Metadata
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Author(s)
de Saint Leger, Bertrand
Josserand, Emmanuel
Abstract (FR)
Nous analysons les difficultés liées à une tentative de "mise en œuvre" de communautés de pratique au sein d'une organisation hiérarchique. Nous nous intéressons plus particulièrement aux enjeux de pouvoir susceptibles de remettre en cause les communautés de pratique comme espaces d'apprentissage interstitiel. La recherche repose sur l'étude de quatre communautés de pratique au sein d'une même entreprise. L'étude est réalisée au moyen d'entretiens semi- directifs. Les résultats montrent les difficultés rencontrées, en particulier en raison du système de management de l'entreprise et de l'enjeu de pouvoir que représentent les communautés de pratique. Sur les quatre cas étudiés, un seul parvient à conserver la caractéristique fondamentale de l'auto-organisation. Dans deux autres cas, le fonctionnement devient hiérarchique et la communauté de pratique se transforme en groupe de travail. Le quatrième cas évolue vers une situation intermédiaire. De manière plus large, c'est la capacité d'une organisation hiérarchique à stimuler sans l'étouffer une forme originellement clandestine qui peut être mise en cause.
Subjects / Keywords
Communauté de pratique; apprentissage; gestion de la connaissance; pouvoir
JEL
M1 - Business Administration

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