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Transférer un cadre institutionnel métropolitain est-il raisonnable ? Application à la régulation des relations de travail en Nouvelle-Calédonie

Segal, Jean-Pierre (2011), Transférer un cadre institutionnel métropolitain est-il raisonnable ? Application à la régulation des relations de travail en Nouvelle-Calédonie, in Cazade, Alain; Leeman, Danielle; Louÿs, Gilles; McEvoy, Sebastian; Chanlat, Jean-François, L'interculturel en entreprise : quelles formations ?, Éditions Lambert-Lucas : Limoges, p. 51-62

Type
Chapitre d'ouvrage
Date
2011
Book title
L'interculturel en entreprise : quelles formations ?
Book author
Cazade, Alain; Leeman, Danielle; Louÿs, Gilles; McEvoy, Sebastian; Chanlat, Jean-François
Publisher
Éditions Lambert-Lucas
Published in
Limoges
ISBN
978-2-35935-039-5
Number of pages
162
Pages
51-62
Metadata
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Author(s)
Segal, Jean-Pierre
Subjects / Keywords
Nouvelle-Calédonie; Management interculturel
JEL
M14 - Corporate Culture; Diversity; Social Responsibility
M12 - Personnel Management; Executives; Executive Compensation
M1 - Business Administration