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Des statuts juridiques distincts suffisent-ils à justifier une différence de rémunération ?

Tissandier, Hélène (2009), Des statuts juridiques distincts suffisent-ils à justifier une différence de rémunération ?, Revue de droit du travail, 5, p. 316-318

Type
Article accepté pour publication ou publié
Date
2009-05
Journal name
Revue de droit du travail
Number
5
Publisher
Dalloz
Pages
316-318
Metadata
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Author(s)
Tissandier, Hélène
Subjects / Keywords
Droit du travail; Salaire; Statuts juridiques distincts; A travail égal salaire égal; Différence de traitement
JEL
K31 - Labor Law